Универзитет у Београду - Факултет организационих наука - Менаџмент и организација - ОАС - ТТ

Студијски програм - Менаџмент и организација

Научно поље - Техничко - технолошке науке

Научна област - Организационе науке

Диплома/титула - ДИПЛОМИРАНИ ИНЖЕЊЕР ОРГАНИЗАЦИОНИХ НАУКА

Ниво студија - основне академске студије

Број ЕСПБ бодова - 240

Место где се изводи студијски програм - Београд, Универзитет у Београду - Факултет организационих наука

Информације о садржају студијског програма

Линк ка списку предмета - http://www.fon.bg.ac.rs/studije/osnovne-akademske-studije  ција о модулима - Нема модула

Модули:

1. Менаџмент,
2. Управљање квалитетом
3. Операциони менаџмент.

http://www.bg.ac.rs/files/sr/studije/katalozi/Univerzitet-u-Beogradu-Katalog-osnovnih-i-integrisanih-studijskih-programa.pdf


Опис студијског програма - Информације које ближе одређују квалификације за коју се диплома издаје

Менаџмент и организација је један од три акредитованa студијскa програмa основних
академских студија које Факултет организационих наука реализује на основним академским студијама.

Циљ студијског програма је стицање најновијих знања и вештина из области менаџмента и организационих наука, упознавање и овладавање савременим методама и техникама, оспособљавање студената за успешну примену стечених знања и вештина у својој професији и за наставак даљег усавршавања на вишим нивоима студија:

• Едуковање студената за успешну примену стечених савремених теоријских и практичних знања и вештина у својој професији и за наставак даљег усавршавања на вишим нивоима студија;
• Омогућавање студентима да, кроз спектар предмета које савладавају током студија, сагледају различите методолошке приступе при решавању постављених проблема и буду оспособљени да примене стечена знања на адекватан начин;
• Пружање студентима могућности да развију своје креативне способности, критички приступ према резултатима рада и да овладају различитим практичним вештинама, неопходним за обављање професије;
• Интегрисање различитих знања и вештина у складу са потребама за бављење овом
професијом у разноврсним привредним и непривредним организацијама;
• Развој способности студената за самостално разумевање и формулисање проблема, његово моделирање, анализирање и решавање;
• Оспособљавање студената за тимски рад и рад у мултикултурној средини;
• Формирање будућих пословних људи који ће бити одговорни и етични у свом раду и понашању;
• Преношење најбољих искустава из домаће и иностране праксе;
• Стицање знања за рад у складу са домаћим и међународним законским регулативама и стандардима;
• Оспособљавање за обављање стручних послова кроз усмеравање на изборним
предметима у завршној години;
• Стварање високообразованих стручњака са менаџерским, лидерским и предузетничким карактеристикама.

Подаци о намени стеченог звања - Информације о академским и професионалним могућностима које пружа квалификација

Кроз савладавање студијског програма Менаџмент и организације студент стиче опште 
способности као што су:

• Примена метода, поступака и процеса истраживања и анализе;
• Спровођење проблемске анализе и синтезе, предвиђање и предлагање решења;
• Преузимање иницијативе за постизање циљева и активно укључивање у процесе;
• Доношење комплексних одлука, делегирање одговорности, спровођење задатака и ефикасно искоришћавање потенцијала запослених;
• Писана и усмена комуникација кроз јасно приказивање или саопштавање прилагођено потребама;
• Самостално примењивање стечених знања и решавање практичних проблема;
• Уочавање проблема, критичко размишљање, креативно и независно деловање;
• Поштовање принципа етичке импликације пословног одлучивања и акција.

Предметно-специфичне способности које студент стиче савладавањем студијског 
програма Менаџмента и организације су:

• Истраживање, анализа, пројектовање и имплементација пословних процеса и 
организације;
• Планирање, организовање, руковођење и контролисање пословних процеса, 
подухвата, функција и организација;
• Способност решавања проблема уз употребу специјализованих метода и поступака;
• Темељно познавање и разумевање дисциплина којима се бави;
• Повезивање знања из различитих области стечених током едукације и њихова 
примена;
• Праћење и примена савремених знања из предметних области;
• Коришћење најсавременије информационо-комуникационе технологије и со-
фтверске подршке;
• Познавање политичког, економског, социјалног, технолошког и правног окружења предузећа;
• Самостално спровођење експеримената, статистичке обраде резултата као и 
формулисање и доношење одговарајућих закључака.

• Доношење одлука кроз развој алтернативних праваца деловања, узимајући у
обзир ресурсе, ограничења и организационе вредности;
• Способност тимског рада као и рада и комуницирања са различитим културама
и професијама.

Извори података

Сајт факултета: http://www.fon.bg.ac.rs/
Каталог студијског програма: http://www.bg.ac.rs/files/sr/studije/katalozi/Univerzitet-u-Beogradu-Katalog-osnovnih-i-integrisanih-studijskih-programa.pdf

 мај 2014.


 vodic-kroz-diplome